12月4日下午，湖南高速廣通實業發展有限公司（以下簡稱“廣通公司”）工會召開第四屆第一次會員代表大會。公司黨總支書記、董事長劉浩參加會議，黨總支副書記、副董事長鐘意主持會議。

會上，鐘意作公司工會第四屆第一次會員代表大會籌備工作情況報告。

會議以舉手表決的方式通過了選舉辦法、會員代表大會代表資格審查報告、委員候選人名單和監、計票人名單，以無記名投票方式選舉產生了7名工會委員會委員和3名經費審查委員會委員。隨后，公司工會第四屆工會委員會召開第一次會議，選舉姚元為第四屆工會委員會副主席、女職工委員會主任，李學范為經審委員會主任。

會議強調，要不斷完善和優化公司管理機制，促進事業再發展。一是彰顯“家文化”，提升服務質量。一線員工要以服務區、加油站為家，充分踐行廣通公司“家文化”，在奮斗中為客戶提供有溫度的優質服務。二是工會要重視非會員代表的權益和保障，在打通員工晉升通道、員工入口淘汰端、績效考核端發力，為一線員工的發展保駕護航；三是增強廉潔從業意識，嚴守廉潔底線。要嚴格落實一崗雙責，在日?，F場經營的基礎上，抓牢堵塞漏洞，對一切違法犯罪行為嚴肅處理；四是抓牢安全生產，抓實疫情防控。各部門、各區域服務中心、服務區、加油站要嚴格自查自糾，開展安全生產檢查。

會議以“主會場+分會場”的視頻形式召開，設1個主會場、4個分會場。公司本部工會會員代表、各區域服務中心會員代表共計45人參加會議。